Por temas de política pública, existe un CONPES 3975, que señala la importancia de las plataformas digitales en el aparato productivo nacional; pero a nivel nacional, no se han acatado las recomendaciones sobre definir lo referente a derechos laborales de las personas vinculadas a plataformas digitales y sigue existiendo un limbo jurídico sobre ese tema.Sigue leyendo «Una reforma laboral del siglo XIX para el mundo laboral del siglo XXI»
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¿ El primer fracaso de la Reforma Pensional?
¡Ay de los que llaman al mal bien y al bien mal, que tienen las tinieblas por luz y la luz por tinieblas, que tienen lo amargo por dulce y lo dulce por amargo!- ISAÍAS 5,20 El día de hoy, el Presidente de ASOFONDOS señala y el Superintendente Financiero confirma, que la VENTANA PENSIONAL establecida en elSigue leyendo «¿ El primer fracaso de la Reforma Pensional?»
¿Pero qué necesidad? ( Nuestras impresiones sobre el Proyecto de Ley 123 de 2023 Cámara)
«Las leyes inútiles debilitan a las necesarias», Montesquieu La Constitución Política, desde su artículo 1º señala que el Estado Colombiano es un Estado pluralista. En el mismo sentido, el artículo 7º siguiente, hace un reconocimiento expreso a la diversidad étnica y cultural de la Nación, así como a las manifestaciones sociales, culturales y económicas deSigue leyendo «¿Pero qué necesidad? ( Nuestras impresiones sobre el Proyecto de Ley 123 de 2023 Cámara)»
Crónica de una muerte anunciada ( Nuevo modelo de atención en salud para los docentes)
«No hay nada más destructivo y peligroso, que un mediohuevo que se crea superior e inteligente; no hay calamidad que pueda superar el daño que puede hacer un solo individuo así»- Anónimo En un artículo anterior, hablábamos del desastre en que se encontraba convertido el Régimen Excepcional de Salud denominado Sistema de Salud del Magisterio;Sigue leyendo «Crónica de una muerte anunciada ( Nuevo modelo de atención en salud para los docentes)»
Mucho ruido y pocas nueces ( La prevención de riesgos psicosociales en los entornos laborales)
Los derechos, sean de quien fueren, habrán de respetarse inviolablemente; y para que cada uno disfrute del suyo deberá proveer el poder civil, impidiendo o castigando las injurias. Sólo que en la protección de los derechos individuales se habrá de mirar principalmente por los débiles y los pobres. La gente rica, protegida por sus propiosSigue leyendo «Mucho ruido y pocas nueces ( La prevención de riesgos psicosociales en los entornos laborales)»
El diablo será el partero ( Propuesta de reconversión laboral para una transición energética justa)
El alpiste mediático de hoy, corre por cuenta de una supuesta información contenida en un estudio realizado conjuntamente por DNP, CEPAL y la Agencia Francesa de Desarrollo; según lo informado por algunos medios, el documento señala que: “Cerca de 400.000 empleos se perderían en Colombia al implementarse la transición energética como la plantea el GobiernoSigue leyendo «El diablo será el partero ( Propuesta de reconversión laboral para una transición energética justa)»
Por ahí no es la cosa
El derecho de toda persona a un lugar de trabajo saludable y seguro es fundamental para el cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas, como se señala en la propia Agenda 2030, no es solo el objetivo 8 el que hay que tener en cuenta en su relación con elSigue leyendo «Por ahí no es la cosa»